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性侵未成年人犯罪持续上升官方出手护“净土”

  10603人、13445人、19338人,这是2017年至2019年中国检方起诉强奸、强制猥亵、猥亵儿童等性侵未成年人犯罪的数字。而在今年,警方破获的强奸、强制猥亵、猥亵儿童等性侵未成年人案件已达1.2万余起。

  数据令人触目惊心,司法部门研判案情结果更令人忧心。比如,性侵未成年人犯罪具有熟人作案比例高、重新犯罪率高等特点,近年来已发生多起有性侵犯罪前科人员继续性侵学生案件;再如,以互联网为媒介诱骗、胁迫未成年人进行“裸聊”等方式进行的“隔空”猥亵成为性侵未成年人犯罪新形态,具有隐蔽性更强、危害性更广等特点。

  培训机构“环球名师”被查出曾猥亵女童,幼儿园厨师竟是强奸亲外甥女的刑满释放人员。中国最高人民检察院18日发布的教职员工准入查询违法犯罪信息典型案例,更说明将“大灰狼”挡在校园之外已是刻不容缓。

  “必须尽快建立入职查询制度,尽最大努力保护我们的孩子免受伤害。”中国最高人民检察院第九检察厅厅长史卫忠18日在北京举行的发布会上说,打击性侵未成年人犯罪必须前移关口,加强源头预防。

  此次,最高检、教育部、公安部以共同发布《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见》为契机,将预防关口前移至入职审查阶段。具体来说,中小学校、幼儿园新招录教职员工前,教师资格认定机构在授予申请人教师资格前,应当进行性侵违法犯罪信息查询,对具有性侵违法犯罪记录的人员,不予录用或者不予认定教师资格。

  记者了解到,早在2017年8月上海率先探索建立涉性侵违法犯罪人员入职限制从业机制,浙江、重庆、广东等地检察机关也相继会同相关部门推出制度机制。2019年7月,重庆检方开发建设了全国首个省级教职员工入职查询平台。经过多地探索,制度设计较为成熟。

  中国最高人民检察院第九检察厅副厅长李峰认为,通过《意见》的出台,入职查询制度将在全国范围内落地,尤其是依托公安部建设的全国性侵违法犯罪人员信息系统,实现全国性侵违法犯罪信息共享,将有效堵住漏洞。

  谈及如何将制度落到实处,中国教育部教师工作司副司长黄伟在发布会上介绍了相关部署,如建立信息共享工作机制等。他更强调,地方教育行政部门未对教职员工性侵违法犯罪信息进行查询,或者经查询有相关违法犯罪信息,地方教育行政部门或学校仍予以录用的,要“追究相关教育行政部门和学校相关人员责任”。

  中国公安部刑事侦查局二级巡视员王永明说,公安机关将继续完善全国性侵违法犯罪人员信息系统。他们还将进一步加强情报研判,全力防范此类犯罪发生。

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